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Postes à pourvoir

Gestionnaire comptable (H/F)

Poste à pourvoir dès que possible

  • Profil : Diplôme comptable ou formation spécialisée dans le domaine
  • Mission/Fonctions :
    • Gestion du processus comptable de l’émission de la commande à celle des titres de recettes dans le cadre d’un contrôle budgétaire et comptable, et des marchés publics
    • Mise en œuvre et suivi de l’achat public
    • Exploitation de l’information administrative du service dans le respect des procédures établies
    • Régie d’avances et de recettes
    • Veille spécifique à son domaine d’activité : se former et s’informer régulièrement sur les pratiques et les évolutions
    • Activités diverses et/ou polyvalentes : travaux de secrétariat, gestion des transports, accueil physique et téléphonique
  • CDD 1 an à temps complet (temps de travail annualisé)
  • Rémunération statutaire fonction publique hospitalière

 

Transcripteur / Adaptateur de documents (H/F)

Poste à pourvoir du 8/11/22 au 13/3/23

  • Profil : BAC+3 – BAC+5 – Assistant de gestion (expérience en secrétariat avancé), maîtrise des logiciels de bureautique (Word-PDF-conversions) et connaissance Illustrator
  • Mission/Fonctions :
    • Transcription et adaptations de tout document pédagogique allant du niveau maternelle au niveau lycée en braille intégral, abrégé, caractères agrandis, DER (dessin en relief), DAO (dessin assisté par ordinateur) tant pour les élèves déficients visuels scolarisés en milieu ordinaire que ceux scolarisés dans l’établissement spécialisé
    • Travail en équipe pluridisciplinaire
  • CDD de remplacement 4 mois du 08/11/22 au 13/03/23, à temps non complet 0,75 ETP (temps de travail annualisé)
  • Rémunération sur la base de l’échelle d’élève-professeur spécialisé

 

 

AVJiste Rééducateur en autonomie de la vie journalière / Instructeur pour l’autonomie des personnes déficientes visuelles (H/F) à temps complet – CDD 12 mois

1 poste à temps complet à pourvoir dès que possible (temps de travail annualisé)

  • Profil : Certificat d’instructeur pour l’autonomie des personnes déficientes visuelles / Certificat d’Aptitude à l’Education et à la Rééducation de la Locomotion auprès des personnes Déficientes Visuelles (CAERLDV) – Rééducateur assistant de vie journalière – Expérience professionnelle équivalente
  • Mission : aider à développer les compétences pratiques des personnes déficientes visuelles dans tous les actes de la vie quotidienne, tenant compte de ses besoins, attentes et désirs, dans un but d’autonomie, de confort et de sécurité
    • évaluation des besoins en autonomie d’une personne déficiente visuelle et réalisation de bilans, en s’adaptant à la personne et à ses capacités
    • participation à l’élaboration du projet individualisé d’accompagnement
    • Mise en œuvre du projet selon les attentes, les besoins spécifiques et les caractéristiques de la personne, accompagnement de la personne vers l’autonomie
    • Communication et facilitation des échanges
    • Matériels et adaptations : utilisation, évaluation et conception de matériel spécialisé
    • Information et expertise
    • Amélioration des pratiques
  • Rémunération statutaire fonction publique hospitalière

 

Chargé de mission DUI (H/F) à temps complet – CDD 12 mois

1 poste à temps complet à pourvoir dès que possible (temps de travail annualisé)

  • Profil : DUT / BTS / Titre professionnel (RNCP niveau 2)/BAC +4/5
  • Mission : mettre en place en un an un dossier usager informatisé (DUI) conforme aux exigences du virage du numérique en santé (Masanté2022). La mission principale consiste à piloter le déploiement du dossier usager informatisé du CDDS. Mission complémentaire : assurer le déploiement d’un logiciel ou d’une solution informatique de traitement des transports.
  • Compétences :
    • connaissance du secteur médico-social
    • méthodologie de projet – technologies de l’information
    • capacités d’analyse, de formalisation des besoins et de prospective sur des sujets complexes
    • capacité d’initiative, d’adaptation, sens des relations humaines, rigueur dans la réalisation des missions
  • Rémunération statutaire fonction publique hospitalière

 

Orthophoniste (H/F) à temps complet

1 poste à temps plein à pourvoir dès que possible (temps de travail annualisé)

  • Profil : Certificat de capacité en orthophonie exigé
  • Mission : activités de rééducation auprès d’enfants et de jeunes (0 à 20 ans) déficients sensoriels et/ou atteints de troubles développementaux du langage
  • Spécificités liées aux fonctions :
    • réaliser des activités de rééducation pour les déficients sensoriels du CDDS et les dysphasiques, présentant des troubles de la voix, de l’articulation, de la parole, des troubles associés à la compréhension du langage oral et écrit et à son expression
    • concourir à la prévention, au dépistage, au diagnostic, au traitement et à la recherche des troubles sévères du langage et des difficultés de communication des déficients auditifs
  • Rémunération statutaire : grille fonction publique hospitalière

 

 

Pédopsychiatre ou médecin généraliste en pédopsychiatrie (H/F) à temps partiel

Contrat : PH (statut unique) à temps partiel (base = 3 x 1/2 journées hebdomadaires sur périodes scolaires) – temps de travail annualisé

Sur les 2 pôles du Centre, pôle internat et semi-internat (ISI) DA-TSL (déficients auditifs et troubles sévères du langage) et pôle SSESD (Service spécialisé d’éducation et de soins à domicile) et DV (déficients visuels), les missions du médecin sont :

  • veiller à l’état de santé et assurer le suivi somatique et curatif des usagers accueillis en lien avec les médecins référents et les familles
  • assurer les consultations pédopsychiatriques et procéder aux évaluations diagnostiques des usagers
  • établir les prescriptions médicamenteuses
  • élaborer, dans un cadre pluridisciplinaire et au regard des besoins, le projet de soins personnalisé de l’usager en tenant compte du contexte familial
  • soutenir l’équipe pluridisciplinaire en réunion pour l’élaboration, le suivi et l’évaluation des projets individualisés d’accompagnement des usagers
  • coordonner les actions de prévention, les soins psychothérapiques, psycho-éducatifs et les rééducations
  • participer à la procédure d’admission et d’orientation des jeunes
  • le cas échéant, participer à la vie institutionnelle (évaluation interne)

Pour postuler, nous vous remercions de nous faire parvenir une brève lettre de motivation et un CV (accueil@cdds12.fr)

Poste à pourvoir dès maintenant

 

 

 

Envoyer lettre de motivation et curriculum vitae à

Monsieur le Directeur
Centre Départemental pour Déficients Sensoriels
15 boulevard François Fabié
12 000 RODEZ

ou par le formulaire ci-dessous

Renseignements au 05 65 42 56 88

Stages

Le CDDS accueille régulièrement des stagiaires, en particulier les étudiants dans les cursus de formation suivants :

  • Educateur spécialisé
  • Moniteur-Educateur
  • Educateur de jeunes enfants
  • Codeur LPC
  • Elève-professeur CAPEJS
  • Elève-professeur CAEGADV
  • Psychologue
  • Orthophoniste
  • Psychomotricien

Pour toute demande de stage, il convient d’adresser par courrier ou courriel, à Mme la Directrice du CDDS, une lettre de motivation et un curriculum vitae. La lettre de motivation devra en outre impérativement mentionner la nature du stage, sa durée et sa période.

Envoyez votre candidature en ligne

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